Hơn 200 doanh nghiệp tại Lâm Đồng có nhu cầu tuyển dụng trong tháng 7
(PLVN) - Trong bối cảnh thị trường lao động còn nhiều biến động, tỉnh Lâm Đồng đang nỗ lực triển khai đồng bộ các giải pháp tạo việc làm bền vững, nhất là thông qua vai trò trung tâm của Trung tâm Dịch vụ việc làm (DVVL) với việc tổ chức các ngày hội việc làm.
Gần 2.300 cơ hội việc làm trong tháng 7
Theo báo cáo từ Trung tâm DVVL tỉnh Lâm Đồng, chỉ riêng trong tháng 7/2025, toàn tỉnh có hơn 200 doanh nghiệp đăng ký nhu cầu tuyển dụng với tổng số lượng 2.225 lao động. Trong đó, khu vực Bảo Lộc và lân cận chiếm khoảng 130 doanh nghiệp, với nhu cầu tuyển 880 lao động.
Cơ cấu ngành nghề tuyển dụng tập trung chủ yếu ở các lĩnh vực: công nghiệp (may, in ấn, bao bì, đóng gói, sản xuất) với 1.101 chỉ tiêu; bảo trì, sửa chữa, máy móc 137 chỉ tiêu; bán hàng; vận chuyển...
Đáng chú ý, lao động chưa qua đào tạo chiếm hơn 72% nhu cầu tuyển dụng, cho thấy nhu cầu lớn về lực lượng lao động phổ thông, nhưng đồng thời cũng đặt ra yêu cầu cấp thiết về đào tạo, định hướng nghề nghiệp và kỹ năng nghề.
Nằm trong chuỗi hoạt động thúc đẩy giải quyết việc làm, Trung tâm DVVL tỉnh đã phối hợp với Trường Cao đẳng Công nghệ và Kinh tế Bảo Lộc tổ chức “Ngày hội thông tin thị trường lao động và giới thiệu việc làm” vào ngày 31/7. Sự kiện thu hút 12 doanh nghiệp uy tín trong và ngoài tỉnh tham gia tuyển dụng trực tiếp, cùng sự góp mặt của 114 tân cử nhân và kỹ sư mới tốt nghiệp.
Ngày hội việc làm – cầu nối hiệu quả giữa nhà trường và doanh nghiệp
Theo ông Đào Duy Phước – Phó Hiệu trưởng nhà trường, những ngày hội việc làm không chỉ tăng cơ hội việc làm cho sinh viên mà còn giúp nâng cao kỹ năng nghề nghiệp, kết nối thực tiễn đào tạo với nhu cầu thị trường, từ đó định hướng lại phương pháp giảng dạy cho sát thực tế hơn.
Qua các buổi tư vấn trong ngày hội, sinh viên được hướng dẫn cách viết CV, kỹ năng phỏng vấn, định hướng nghề nghiệp phù hợp với năng lực và sở thích. Đồng thời, các em được rèn luyện kỹ năng giao tiếp, tự tin, chủ động trong môi trường tuyển dụng thật.
Ngày hội việc làm cũng tạo cầu nối giữa sinh viên với các doanh nghiệp và nhà trường, thúc đẩy mối quan hệ hợp tác lâu dài trong đào tạo và tuyển dụng. Doanh nghiệp hiểu rõ hơn về chất lượng sinh viên của trường thông qua ngày hội việc làm, từ đó có thể đặt hàng đào tạo hoặc hỗ trợ học bổng, thực tập; còn sinh viên nắm bắt được nhu cầu lao động, tiêu chí tuyển dụng, xu hướng ngành nghề trong thực tiễn, từ đó điều chỉnh mục tiêu học tập, kỹ năng cho phù hợp.
Bà Trần Thị Bông – Phó Trưởng phòng Tư vấn Thị trường lao động của Trung tâm DVVL tỉnh Lâm Đồng cho biết, việc tổ chức ngày hội việc làm tại các trường học là một trong những kênh thông tin nhanh, sát thực tế và hiệu quả nhất trong kết nối cung – cầu lao động.
“Ngày hội việc làm giúp sinh viên tiếp cận hàng ngàn vị trí tuyển dụng, hiểu rõ nhu cầu thị trường, có cơ hội phỏng vấn và nhận việc ngay. Còn doanh nghiệp thì tìm đúng người, đúng nghề.
Đồng thời, đây cũng là kênh để cơ quan quản lý cập nhật dữ liệu, điều chỉnh chính sách, giúp Trung tâm DVVL dự báo thị trường lao động chính xác và giúp nhà trường định hướng đào tạo cho sát với nhu cầu xã hội” - bà Bông nhấn mạnh.
Từ đó, ngày hội việc làm trở thành cầu nối hiệu quả giữa 4 bên: nhà trường, doanh nghiệp, người lao động và cơ quan quản lý nhà nước, góp phần xây dựng thị trường lao động, phát triển bền vững.